Munkáltatói kölcsön
Ezt a lapot egy szerkesztő egyszerűsített törlésre jelölte.
Indoklás: A feltüntetett jogvédett forrás szó szerinti másolata, és reklám, és 10 éve nem bővítették, tehát nem is fontos Jelölő, dátum: Rodrigó ⇔ 2025. március 4., 16:48 (CET) A jelölő szerkesztőnek:
Minden szerkesztőnek: ha a lap egyszerűsített törlését kifogásolod, távolítsd el ezt a sablont. Adminisztrátoroknak: Ez a lap 2025. március 11. után törölhető. A törlés előtt azonban ellenőrizd a következőket:
|
![]() |
Ez a szócikk vagy szakasz lektorálásra, tartalmi javításokra szorul. |
Olyan kölcsön, melyet a munkáltató nyújthat a munkavállalója számára. A kölcsön szabályait, a törlesztés gyakoriságát, futamidejét, kamatát, egyéb költségeit a munkáltató határozza meg. Csak előre meghatározott célra lehet munkáltatói kölcsönt nyújtani, ez általában valamilyen lakáscél - fontos, hogy a méltányolható lakásigény mértékét nem haladhatja meg a kölcsön összege. A törlesztőrészleteket nem közvetlenül a munkáltatónak kell fizetni, hanem az egész kölcsön nyújtása valamely pénzintézeten keresztül valósul meg. A törlesztőrészleteket a pénzintézet számára kell megfizetni.[1]
Jegyzetek
[szerkesztés]- ↑ Munkáltatói kölcsön. BankRáció.hu. (Hozzáférés: 2011. szeptember 7.)